Des agents IA pour les ressources humaines

Nous formons vos équipes et nous déployons les agents IA qui trient, répondent et intègrent. Les RH gardent chaque décision qui concerne un salarié.

Ils nous font confiance
Les résultats

Ce que nos clients ont gagné en RH

+150

licences Claude

En moins de 6 mois, contre 15 au départ. Clinitex

+75%

de taux d’adoption

Claude utilisé au quotidien dans les équipes. Clinitex

2sem.

pour une recrue autonome

Grâce à un système où tout est centralisé. Assemble

Nos agents IA

Les agents IA dédiés aux ressources humaines

Former les équipes

Formation-action par métier

  • Une journée par métier, sur les dossiers réels de l’équipe
  • Un parcours de champions pour faire vivre les usages
  • Dossier OPCO monté en amont

+150 licences Claude en moins de 6 mois chez Clinitex

Recruter

Agent IA de recrutement

  • Candidatures triées selon vos critères
  • Fiches de poste et annonces rédigées
  • Entretiens préparés, le recruteur décide
Intégrer

Agent IA d’onboarding

  • Réponses aux questions des nouveaux, depuis vos documents
  • Parcours d’intégration suivi pas à pas
  • Tout centralisé au même endroit

2 semaines pour qu’une recrue soit autonome chez Assemble

Administrer

Agent IA d’administration RH

  • Questions des salariés traitées depuis vos documents
  • Courriers et attestations préparés
  • Charte d’usage de l’IA rédigée avec vous
Les outils de nos agents IA
ClaudeNotionn8nMistral
Notre méthode

Former, déployer, accompagner

  1. 1

    Former les équipes

    Une journée de formation-action par métier, sur vos dossiers réels. Chacun repart avec ses premiers usages. Finançable par votre OPCO.

  2. 2

    Déployer les agents IA

    Un premier agent IA en production en 4 semaines, branché sur vos outils et mesuré avant d’étendre.

  3. 3

    Accompagner dans la durée

    Vos champions prennent le relais. Nous restons à côté pour les agents IA suivants.

Les collaborateurs du siège sont au taquet de Claude.
Anne-Sophie CollardResponsable des ressources humaines, Clinitex
Cas clients

Des entreprises qui travaillent avec des agents IA

Votre projet

Parlons de votre projet.

Trente minutes avec un fondateur pour regarder vos processus, vos outils et le premier agent IA à lancer. Sans engagement.

Samuel Braniste Samuel Braniste Cofondateur de Kokoro
FAQ

Vos questions sur les agents IA pour vos équipes.

Par quelle équipe commencer la formation ?

Par celle qui a le plus de tâches répétitives et un manager volontaire. Chez Clinitex, le COPIL a été formé d’abord, puis chaque métier sur ses propres cas d’usage.

Comment financer la formation avec l’OPCO ?

Nos formations sont dispensées en partenariat avec un organisme certifié Qualiopi et finançables par votre OPCO. Deux minutes pour connaître votre plafond : test d’éligibilité OPCO.

Un agent IA peut-il trier des candidatures ?

Il les trie selon vos critères écrits et prépare une synthèse. La décision de recevoir ou d’écarter un candidat reste au recruteur.

Combien de temps pour un premier agent IA RH ?

Un premier flux, par exemple l’onboarding des nouveaux ou les réponses aux questions des salariés, est testé sur vos cas réels puis mis en production en 4 semaines. Le support actif dure 30 jours après la mise en production, puis l’accompagnement continue en option.

Les données des salariés sont-elles protégées ?

Le cadrage fixe ce qui peut être confié à un modèle et ce qui ne l’est jamais. Les versions entreprise des éditeurs n’utilisent pas vos données pour entraîner leurs modèles, l’assistant tourne dans l’infrastructure que vous choisissez, et chaque action sensible passe par une validation humaine. Code, données et documentation vous appartiennent.